全国性法定节假日放假安排（适用于全国幼儿园 ，按国家规定调休）元旦：2025年1月1日（周三）放假1天。春节：2025年1月28日（除夕）至2月3日放假 ，共7天（调休可能涉及前后周末） 。清明节：4月4日-6日放假，共3天 。劳动节：5月1日-5日放假调休 ，共5天（4月27日、5月10日可能补班）。
中秋节与国庆节假期重合时 ，合并放假8天（自10月1日起） 。调休规则优化调休原则：法定节假日可与相邻周末或带薪年休假结合，形成更长假期 ，但需补偿调休的工作日 。连续工作限制：除特殊情况外 ，法定节假日前后连续工作一般不超过6天。
泰国新年/泼水节/宋干节：2025年4月12日（周六）至16日（周三）放假补假，共5天 。传统泼水节时间为4月13日至15日 。5月 劳动节：2025年5月1日（周四）放假1天。泰王登基日：2025年5月3日（周六）至5日（周一）补假放假，共3天。春耕节：2025年5月9日（周五）虽不放假 ，但会禁酒 。
放假时间：5月31日（周六）至6月2日（周一） ，共3天 调休安排：无调休 国庆节与中秋节 放假时间：10月1日（周三）至10月8日（周三），共8天 调休安排：9月28日（周日）上班 10月11日（周六）上班 调整说明：总假期增加：2025年法定节假日较往年增加2天 ，主要优化春节和国庆节的假期长度 。
025年具体节假日安排元旦1月1日（周三）放假1天 ，不调休。春节1月28日（除夕）至2月4日（正月初七）放假8天，需调休2天：1月26日（周日） 、2月8日（周六）上班 。清明节4月4日（周五）至6日（周日）放假3天 ，无需调休 。
025年法定节假日放假时间表如下：- 元旦：12月30日至1月1日 ，共3天。- 春节：2月10日至2月17日，共8天 。- 清明节：4月4日至4月6日 ，共3天 。- 劳动节：5月1日至5月5日 ，共5天。- 端午节：6月8日至6月10日，共3天 。- 中秋节：9月15日至9月17日 ，共3天 。
〖壹〗 、元旦：1月1日放假 ，与周末连休。 春节：2月10日至17日放假调休，共8天 。2月4日（星期日）、2月18日（星期日）上班 。鼓励各单位结合带薪年休假等制度落实，安排职工在除夕（2月9日）休息。 清明节：4月4日至6日放假调休 ，共3天。4月7日（星期日）上班 。 劳动节：5月1日至5日放假调休 ，共5天 。
〖贰〗 、元旦：1月1日放假，并与周末连休。 春节：2月10日至17日放假调休 ，共计8天 。2月4日（星期日）和2月18日（星期日）需上班 。单位鼓励结合带薪年休假安排 ，让员工在除夕（2月9日）休息。 清明节：4月4日至6日放假调休，共3天 。4月7日（星期日）上班 。
〖叁〗 、024年法定假日包括元旦、春节、清明节 、劳动节 、端午节、中秋节和国庆节 ，具体调休日期安排如下：元旦：2023年12月30日至2024年1月1日放假 ，共3天，其中 ，1月1日为法定节假日 ，12月30日（星期六）12月31日（星期日）公休。
国家法定假日包括元旦 、春节 、清明节、劳动节 、端午节 、中秋节和国庆节，放假期间工资规定为法定节假日安排劳动者工作的需支付300%工资 ，休息日安排工作且不补休的需支付200%工资 。 具体说明如下：国家法定假日安排元旦：1月1日放假 ，与周末连休 。春节：2月15日至21日放假调休，共7天。
我国法律规定的节假日有元旦、春节 、清明节 、劳动节、端午节 、中秋节和国庆节 。国家法定节假日总天数为11天 。常说的法定节假日是11天，一年有52周余1天 ，若余出来的那天处于双休日 ，则一年双休日是52*2+1=105天，若处于工作日则是52*2=104天。
法律分析：国家法定节假日包括元旦 、春节、清明节、劳动节 、端午节 、中秋节和国庆节。这些节假日的设立是为了满足各国、各民族的风俗习惯或纪念需求 ，并且是由国家法律统一规定的休息时间 。法定节假日的制度反映了国家的政治 、经济和文化制度 ，涉及到社会的多个方面，并且直接关系到广大人民群众的利益 。
法律分析：国家法定节假日包括清明节 、端午节、劳动局 、春节 、元旦、中秋节 、国庆节等。法定节假日一般是指根据各国 、各民族的风俗习惯或纪念要求 ，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间 。
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